オービックの平均年収は901万円です。2000年頃によく「勘定奉行にお任せあれ」ってCMが流れていたのを皆さん覚えてますか？
当時はなにをやっている会社か分からない人も多かったかもしれませんが、簡単に説明すると会計を中心とした顧客の経営課題を解決する情報システムを開発・販売している独立系Sierです。
本記事ではオービックの平均年収や元従業員の口コミ・評判を解説していきます。
独立系Sierのところが魅力的ですね。
森オービックへ就職や転職を考えている人は是非参考にしてみてくださいね。
オービックについて
会社概要
| 項目 | 会社概要 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社オービック |
| 本社 | 東京都中央区京橋2-4-15 |
| 設立 | 1968年4月8日 |
| 資本金 | 191億7,800万円 |
| 従業員 | 2,058人（2019年3月時点） |
| 売上 | 741億6,300万円 |
サービス内容について
主な事業内容はシステムインテグレーション事業・システムサポート情報・オフィスオートメーション事業・業務用パッケージソフト事業です。
オービックでは創業以来、各企業のニーズに合わせた価値のある情報システムサービスを自社で開発し自社で直接販売までおこなう体制にこだわり続けております。
またコンサルティングから導入後のサポートやサプライ品の供給・法改正に関する情報提供など顧客の課題解決を長期的に自社で一貫しておこなうことができるワンストップ・ソリューション・サービスのビジネスモデルが最大の強みです。
▼提供しているサービス
OBIC7会計を中心とする総合業務ソフトウェアで1997年に販売してから20,000社を超える企業への導入実績があります。オービックが提供する「OBIC7」を使えば従業員の給与・勤怠管理・営業や販売などのコスト管理など様々なフロント業務の効率化を実現することができます。
なるほど！BtoBで活躍するような法人向けのソフトウェアを開発している会社なんですね！
森会計システムは膨大な計算システムが導入されているので、ノウハウがあってこそ実現出来ることですよ。
オービックの業績について
| 年度 | 売上 | 利益 | 従業員 |
|---|---|---|---|
| 2015年 | 56,344 | 27,726 | 1,979人 |
| 2016年 | 58,738 | 29,521 | 1,983人 |
| 2017年 | 61,453 | 32,246 | 2,024人 |
| 2018年 | 66,814 | 35,570 | 2,034人 |
| 2019年 | 74,163 | 41,927 | 2,058人 |
近年、政府が進める働き方改革を各企業で取り組む中で企業の生産性向上や業務効率化を目的としたシステムの需要が高く、オービックでは自社で開発した「オービック７シリーズ」などの大企業向けの情報システムサービスの引き合いが多く、業績が好調に伸びていきました。
今後は需要が高くなることが予想されるクラウドニーズにも対応していくことや、政府の進める制度改定へ的確に対応することなどにより更なる顧客満足と業績の向上を目指しております。
オービックの社風や企業理念について
オービックの企業文化は「お客様第一主義」「製販管一体」「オープン＆フラット」の３つから構成されています。１つずつ解説していきます。
お客様第一主義について
オービックでは創業以来顧客満足の追求を求めてきました。なぜなら提供できるITのツールは時代と顧客のニーズとともに変化していきますが、変化に対応する真の目的は顧客満足の獲得だからです。
独立系Sierなので親会社などに縛らることなく営業・システムエンジニアが一体となり自由な発想で顧客の課題を解決に導くことが大事だとされる企業理念が根付いています。
製販管一体について
まず「製販管」の意味ですが、これは製造・販売・管理の頭文字を取った言葉で製造から販売・管理を一体となっておこなうといった意味です。
職種ごとにそれぞれの役割がありますが、製造を担うシステムエンジニアや販売を担う営業、営業をサポートする管理・事務スタッフが一体となって顧客に向き合うことが大事にされています。そのため職種の役割を越えてコミュニケーションを密にして仕事をする企業文化があります。
オープン＆フラットについて
オービックでは入社歴・年齢・役職・職種に捉われずに顧客満足のために若手でも積極的に発信することを推奨している環境があります。
そのため若手社員への権限移譲も積極的におこなっており、主体的に働くことができる環境作りをおこなっている社風の会社です。
オービックの平均年収とIT業界と比較について
2019年3月の有価証券報告書によるとオービックの平均年収は901万円でした。
またオービックで働く人の平均年齢は36.4歳で平均勤続年数は13.5歳でした。大手転職エージェントのdodaが登録者36万人への調査によるとIT業界に働いており転職を検討している人の平均年収は461万円でした。
また30代でIT業界で働く人の平均年収は505万円でした。したがってオービックの平均年収は業界平均と比較してもかなり高水準であることが伺えます。
また平均年齢と平均勤続年数も長いので新卒入社からほとんど辞める人は少ないのだと思います。
| 項目 | 概要 |
|---|---|
| オービック平均年収 | 901万円 |
| IT業界平均年収 | 461万円 |
| IT業界の30代平均年収 | 505万円 |
すごい！かなり高年収が見込めそう…！
森平均勤続年数も長いことから、長く安定した会社で働きたいという人には向いてますね。
新卒初年度の年収について
新卒初年度年収についてですが、賞与をどれくらい初年度から貰えるかによって大きく変わってきます。
一般的に年2回賞与のある会社は4カ月分程度なので同じように仮定するとオービック新卒初年度の年収は多くても400万円くらいだと思います。（月額25万円×16カ月）
しかし新卒初年度はボーナスが半分とか最悪賞与のない会社もあるのでそうであれば300万円～350万円が妥当なラインかもしれません。
第二新卒でオービックへの転職を考えている人も同じくらいの待遇になるといった可能性が高いので是非参考にしてみてくださいね。
| 項目 | 概要 |
|---|---|
| 初任給 | 240,000円（関東地区以外） 250,000円（関東地区） |
| 諸手当 | 皆勤、職務、住宅、家族、役職、受付、資格、超過勤務、通勤 |
| 賞与 | 年2回昇給：年1回勤務地：東京、横浜、名古屋、京都、大阪、福岡 |
| 休日 | 完全週休2日 |
福利厚生について
独身寮、軽井沢研修センター（保養所）、淡路島研修センター（保養所）、選択型福利厚生サービス、各種同好会活動、社会保険、財形貯蓄、社員持株制度など
参考：オービック採用ページ
実際に企業で働いたことのある元エンジニアの口コミ・評判は？
オービックで働いたことのある元エンジニアの人たち72人の口コミ・評判を調査してみました。これからオービックへの転職を考えている人は参考にしてみてくださいね。
元エンジニア72人の平均年収の口コミ・評判について
基本給は皆低く抑えられている。SEは入社からリーダーまでは残業代が出るので忙しさも相まってその額が10万円以上になることもしばしば。課長代理以降は一切残業代は出ない（残業自体は減るどころかむしろ増える人が多い）。個人差が出るのは基本給ではなく職能手当といわれる部分。５万円～１０万円支給なのでここだけでかなり差が出てくる。次長以降は年俸となり業績や能力がダイレクトに反映される。大雑把に言うと並み程度で順当にいって30才で600万、40才で800万弱、50才で900万弱といったカーブか。
引用元：キャリコネ「株式会社オービック」より
元エンジニアやプログラマーで働いていた人たちの平均年収ですが約558万円でした。口コミ・評判を挙げていた方の多数が20代前半～30代前半までなのでリアルな平均年収の情報ではないでしょうか。
また口コミ・評判通り忙しいけど若いうちから稼ぐことができるのでオービックは若くして稼ぎたいエンジニアにぴったりの会社ではないでしょうか。
残業時間の口コミ・評判について
働き方改革によって休日出勤はほぼなくなり、あったとしても振替休暇が取れるようになりました。残業については月45時間を越えないように指示が出ているため、45時間を越える部分は申請をしなかったり、家に持ち帰って仕事をしたりする社員がかなり多くいる現状です。
引用元：キャリコネ「株式会社オービック」より
働き方改革が推進されるまでは残業や休日出勤が多く発生していたみたいです。近年では働き方改革の取組みで労働環境を少しずつではあるが改善している傾向にあるようです。
しかし実態は36協定で1カ月に45時間までしか残業ができないので、自宅に持ち帰り作業をしている人がいるとのことです。ただ働き方改革を政府が進めたのは最近の話しなので、今後長期的に働きやすい環境作りがオービックの課題だと思います。
女性の働きやすさの口コミ・評判について
子供が3歳までは時短勤務可能なはずが、ほとんど時短勤務させてもらえませんでした。子供の急な病気で休むと、白い目でみられ、子供のいる女性にとっては、あまり働きやすいといえる環境ではありません。残業ありきなところがあり、残業できない女性にとっては肩身の狭い思いをする場合があるかもしれません。
引用元：キャリコネ「株式会社オービック」より
女性で課長以上の役職者がいないようで、役職をもっている人は日常的に忙しいうえに休日返上で研修などもあるので、家庭をもった女性のキャリアアップはライフワークバランス的に難しいようです。
そのため出産・育児を機に退職する女性社員が多く、そのほとんどは復職されることはないようです。したがって女性で家庭と仕事を両立させたいと考えている人にはあまりおすすめはできません。
社内恋愛の口コミ・評判について
入社すると約半年の新入社員研修があるが、そこで同期同士仲良くなって社内恋愛に発展するというケースが多い。また、先輩後輩同士で付き合うケースもある。社内恋愛自体とても多く、結婚した人も多い。上層部にも社内結婚した人が多く、会社としても社内恋愛にとても寛容な傾向があるように感じる。
引用元：キャリコネ「株式会社オービック」より
オービックは社内恋愛にとても寛容なようで、実際に社内恋愛から結婚した方も多いそうです。社内恋愛が多い理由として社内イベントが盛んであったり、仕事後に同僚と食事に行く機会が多いことが挙げられます。
また仕事が忙しく出会いがないため同僚同士で恋愛に発展するケースがほとんどみたいです。男性比率の多いオービックですが女性社員は綺麗な方が多いようです。
結構バリバリに仕事する職場な印象がありますね…！
森仕事をしっかりやってるからこそ、社内の繋がりが大きく社内恋愛も繋がりやすそうです。
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まとめ
オービックの平均年収や口コミ・評判に関するポイントは下記になります。
- オービックの平均年収は901万円
- オービックの業績は堅調に伸びている
- 男女ともに働きやすい環境作りが課題
- 残業が多く忙しいが給与水準が高いので稼ぎたい人にはおすすめの会社
オービックの年収は、平均より比較的に高めなので、年収を上げたい人には向いている企業となっております。気になる方はまず転職エージェントに相談してみるのがオススメですよ。
